Les dépenses liés au travail

Réduire ses dépenses au travail
Après avoir vu les dépenses liés aux transports pour se rendre au travail, passons en revu celles liées à votre travail.
Les pauses
Une fois l’aspect transport réglé, réduisez les dépenses de travail. La pause café du matin et celle de l’après midi sont sources de dépenses que l’on ne soupçonne pas à première vue. Sur une base de 220 jours travaillés par an à 2 cafés par jour coutant 0.30€ (lorsqu’il y a une machine à café à disposition) on arrive à la somme de : 0.3€*2*220 = 132€ !
132€ par an ! Maintenant si
vous avez pris l’habitude d’accompagner votre petit café avec une barre chocolatée prise dans la machine d’à coté, l’addition peut monter très vite et sans vous en rendre compte, vous arrivez à dépenser pas loin de 200€ voir plus !!!
Le repas du midi
Le repas du midi est également une source de dépense très importante. Il faut cependant relativiser car certains d’entre possèdent quelques avantages d’entreprise tels que :
- Un restaurant d’entreprise où les prix pratiqués sont plus que raisonnable et où pour moins de 5€ vous arrivez à manger des bons repas complets et bien et équilibrés
- Des tickets restaurants dont le cout est réparti entre l’employeur et l’employé
- Aucun avantage et vous êtes obligé soit de rentrer chez vous soit de déjeuner à l’extérieur (au restaurant ou sandwicherie).
Alors comment diminuer les coûts liés au repas du midi ?
Emmenez-vous plat avec vous !
Ma méthode est simple, je cuisine une part de plus le soir que je mets dans un Tupperware, ainsi le lendemain midi, j’ai un plat équilibré, bon et surtout à moindre coût !!!
Durant les périodes de beaux temps, je me prépare un petit piquenique et me rend dans le parc le plus proche. En plus d’être économique, cela vous permet de faire une vraie coupure dans votre journée…
Et vous avez-vous déjà calculé combien vous coutait une journée de travail ? Comment faites-vous pour diminuer ses frais ?

Aucun commentaire:

Enregistrer un commentaire

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...

 
Powered by Blogger